Descripción de la empresa

En Experian Spanish Latam creamos oportunidades para crear un mejor mañana y estamos comprometidos con la innovación y el uso de las últimas tecnologías. Somos la compañía de servicios de información global, líder en el mundo, en donde ayudamos a las personas a tomar el control financiero y a acceder a los servicios financieros, a las empresas a tomar decisiones más inteligentes. Por esto, estamos en la búsqueda del mejor talento.

Descripción del empleo

Propósito del cargo:

Brindar información de calidad, precisa y diciente, necesaria para la toma de decisiones apoyando el cumplimiento de los objetivos del segmento y la compañía, asegurar el monitoreo y control del ingreso del segmento SME, garantizando que se cumplen los presupuestos asignados para dichos fines. Garantizar la correcta elaboración de los insumos requeridos para la liquidación de comisiones según contratación contractual de los aliados (outsoursing) y las exigencias del área de compensación y evaluar bases de datos que permitan generar indicadores, informes y control de gestión al interior del segmento. Este rol será fundamental porque deberá trabajar con las áreas de operaciones, servicio, finanzas y otras, para fortalecer el principio de la Vicepresidencia de ser los mejores en servicio, trabajando en la mejora continua de los procesos, creando procesos sostenibles, eliminando manualidad y garantizando las mejoras prácticas. Contribuye en la generación de reportes automáticos basados en herramientas de visualización de datos, permitiendo fortalecer el área y aportando valor a la compañía para la toma de decisiones.

Formación y experiencia:

• Profesional en Administración de empresas, Ingeniería industrial, Finanzas, Comercio o Negocios Internacionales, Ingeniería comercial, Estadística, Economía.

• 2 años de experiencia en cargos y/o áreas comerciales, administrativas y/o financieras Controlando gastos, ingresos y con análisis de cifras.

Conocimientos técnicos requeridos:

• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (principalmente Excel y Power Point)
• Conocimientos en Power BI y demás herramientas de análisis de data
• CRM Salesforce, Bizagi, Tableau
• Programas contables SAP, Oracle

Idiomas:

• Inglés intermedio

Responsabilidades del cargo

• Realizar seguimiento a las metas financieras de las áreas asignadas (costos, capex y margen de contribución, mejor estimado y cumplimientos).
• Implementar y ejecutar sistemas de control para el monitoreo constante de ingresos y gastos del segmento, de los presupuestos, etc.
• Aseguramiento de cierres comerciales, lineamientos de plataformas y soporte de requerimientos operacionales para la mitigación y minimización de riesgos en el área de ventas.
• Diseñar y/o desarrollar soluciones que permitan generar trazabilidad, administración y control de los procesos de la vicepresidencia.
• Diseño y ejecución de dashboards en diversas plataformas y programas (especialmente Power BI) con información relevante para el equipo y hacer seguimiento de los principales KPI’s de gestión comercial, financieros y demás procesos involucrados.
• Generar y automatizar reportes financieros, estratégicos, transversales y/o documentales apoyados en herramientas de visualización de data.

Requisitos

Qualifications

• Universidad Completa. Administración de empresas, Ingeniería industrial, Finanzas, Comercio o Negocios Internacionales, Ingeniería comercial, Estadística, Economía. 2 años de experiencia en cargos y/o áreas comerciales, administrativas y/o financieras Controlando gastos, ingresos y con análisis de cifras.

What you'll bring

El analista de control y excelencia operacional es fundamental para el desarrollo del área, puesto que el segmento necesita llevar un control diario, semanal y mensual de KPI’s que mejore la rentabilidad y optimice la productividad de la capacidad comercial. El seguimiento de las variables permitirá mejor toma de decisiones al VP del segmento

Información adicional

En Experian reconocemos el valor de la diversidad, trabajamos por la equidad y adoptamos la inclusión para crear un mejor mañana para las personas y organizaciones en todo el mundo. Nuestra Cultura, The Experian Way, nos invita a valorar al otro, con base en el respeto, la confianza y la integridad; por esto, construimos un entorno donde nuestra gente se siente valorada, segura y libre de decir su verdad para demostrar su máximo potencial sin ser discriminada por su orientación sexual, identidad de género, raza o etnia, discapacidad, origen o cualquier otra característica.

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