Über die Rolle:

Der Sr. Account Executive (New Business) verfügt über Erfahrung im gesamten Beratungsverkaufszyklus; von der ersten Akquise über das Verfassen von Vorschlägen bis hin zur Durchführung von Kundenvorstellungen und dem Geschäftsabschluss. Er/Sie wird direkt mit Kunden zusammenarbeiten, um deren PR- und Kommunikationsziele zu verstehen und zu zeigen, wie Onclusive am besten in der Lage ist, ihre Bedürfnisse und Ziele anzugehen.

Deine Aufgaben:

ZUKÜNFTIGE AUFGABEN

• Kontinuierliche Erfüllung und Übertreffen der monatlichen persönlichen und teambezogenen Verkaufsziele durch Aufbau und Pflege eines vollständigen Auftragsbestands neuer Geschäftsmöglichkeiten in den wichtigsten Branchensegmenten.
• Erstellen eines hochwertigen, strategischen Verkaufsplans, der die Vertriebsaktivitäten und die Einbindung während des gesamten Jahres unterstützt.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen auf Senior-Ebene zu potenziellen Kunden in zugewiesenen Branchen durch regelmäßige Teilnahme an Branchenveranstaltungen und von Onclusive gesponsertem Firmenentertainment.
• Unabhängige Recherche und Entwicklung eines Vorgehensplans für wichtige potenzielle Kunden unter Verwendung von Onclusive bereitgestellten Schlüsselressourcen.
• Akquise und aktive Kaltansprache (E-Mails, Telefonanrufe).
• Sich effektiv auf Anrufe und Meetings vorbereiten.
• Klar formulierte Angebotserstellung, in der das Onclusive-Angebot. detailliert beschrieben wird, während gleichzeitig die Erwartungen des Kunden gemanagt werden.
• Fachkundige Beratung und Anleitung für den potenziellen Kunden zu verwandten Themen wie Urheberrecht, bewährte Verfahren, Branchenkenntnisse usw. anbieten.
• Ein hohes Maß an kommerziellem Bewusstsein aufrechterhalten, um das bestmögliche finanzielle Ergebnis für unser Unternehmen zu erzielen.

Dein Profil:

• Idealerweise nachweisbare Erfolgsbilanz von mehr als vier Jahren in der Generierung neuer Geschäftseinnahmen.
• Bachelor in BWL oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.
• Fähigkeit, Chancen auf strategischer Ebene, anstatt auf taktischer Ebene zu bewerten.
• Nachweis solider Kenntnisse des Verkaufszyklus und Fähigkeit, einen. lukrativen Geschäftsaufbau zu schaffen.
• Starke Verhandlungsfähigkeiten: Fähigkeit, spontan zu denken.
• Hohe zwischenmenschliche Fähigkeiten; immer auf der Suche nach Zusammenarbeit.
• Verständnis von Public Relations & Kommunikation und/oder Medienintelligenz ist ein Muss.
• Fließende Deutschkenntnisse erforderlich. Gute Englischkenntnisse bevorzugt.

Was wir bieten:

Wir sind ein globales, schnell wachsendes Unternehmen, das eine Vielzahl von Möglichkeiten bietet, Deine Fähigkeiten und Deine Karriere zu entwickeln. Im Gegenzug für Deinen Beitrag können wir Folgendes bieten:

• Wettewerbsfähige Gehälter.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Hybride Arbeit in einem Team, das sich für die Arbeit, die wir leisten, begeistert und die.
• Entwicklung der Menschen, mit denen wir arbeiten, unterstützt.
• Eine herausfordernde und kreative Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem innovativen Unternehmen.
• Schwerpunkt des Unternehmens liegt auf Wohlbefinden und Work-Life-Balance, einschließlich
• Initiativen wie flexibles Arbeiten und Unterstützung für psychische Gesundheit.
• Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Klare Strukturen und flache Hierarchien.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft, Religion und sexueller Identität. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen, die bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt werden. Bewerberinnen und Bewerber aus dem Kreis der Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellter werden gebeten, diese gesondert anzuführen. Zur Wahrung der Persönlichkeitsrechte werden alle zur Verfügung gestellten Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht beziehungsweise vernichtet.